各轄市、區(qū)衛(wèi)生局，局屬各醫(yī)療單位：

    為加強我市名中醫(yī)學(xué)術(shù)思想和臨床經(jīng)驗的傳承與創(chuàng)新,系統(tǒng)總結(jié)名中醫(yī)的學(xué)術(shù)經(jīng)驗，發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，培養(yǎng)高層次中醫(yī)臨床人才。結(jié)合我市實際情況，制訂了《常州市名中醫(yī)工作室管理辦法（試行）》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請貫徹執(zhí)行。

 二○一○年七月二十一日

常州市名中醫(yī)工作室管理辦法（試行）

    第一章 總則

    第一條 為加強名老中醫(yī)學(xué)術(shù)思想和臨床經(jīng)驗的傳承與創(chuàng)新,通過系統(tǒng)收集整理、挖掘研究、總結(jié)繼承、發(fā)揚創(chuàng)新、推廣應(yīng)用老中醫(yī)的學(xué)術(shù)經(jīng)驗，培養(yǎng)一批高層次中醫(yī)藥人才和新一代名中醫(yī)，做強常州中醫(yī)特色優(yōu)勢，促進中醫(yī)藥事業(yè)快速發(fā)展，特制定常州市名中醫(yī)工作室管理辦法。

    第二條市名中醫(yī)工作室三年為一建設(shè)周期，建設(shè)周期內(nèi)實行動態(tài)考核，優(yōu)勝劣汰。

    第二章 入選條件

    第三條 依托現(xiàn)有醫(yī)療機構(gòu)建立名中醫(yī)工作室。工作室以師承的形式開展工作，有固定的工作區(qū)域和配套設(shè)施。每個工作室有1名導(dǎo)師，3-5名相對固定的繼承人,形成合理的人才梯隊。

    第四條 工作室的導(dǎo)師必須醫(yī)德高尚、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有求真務(wù)實和奉獻(xiàn)精神；有豐富的學(xué)術(shù)經(jīng)驗和技術(shù)專長，是本學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人或?qū)？茖２〉闹麑＜?，在群眾中享有盛譽，得到同行公認(rèn)。省級以上名中醫(yī)優(yōu)先入選。

    第五條 導(dǎo)師必須具備衛(wèi)生專業(yè)高級技術(shù)職稱，從事中醫(yī)臨床工作累計滿30年；身體健康，能夠堅持臨床，完成臨床帶教任務(wù)。

    第六條 每個工作室繼承人3-5人，應(yīng)有合理的人才梯隊。繼承人需有本科及以上學(xué)歷，從事中醫(yī)工作8年以上，其中，市級醫(yī)療機構(gòu)工作室應(yīng)有一人具備主任醫(yī)師以上職稱；縣級醫(yī)療機構(gòu)工作室應(yīng)有一人具備副主任醫(yī)師以上技術(shù)職稱。繼承人熱愛中醫(yī)藥事業(yè)，具有強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，有扎實的中醫(yī)理論基礎(chǔ)和較豐富的臨床經(jīng)驗,在臨床中堅持中醫(yī)辨證施治，有志于研究和繼承導(dǎo)師學(xué)術(shù)經(jīng)驗，與指導(dǎo)老師在同一單位，所從事的專業(yè)基本對口。

    第三章 建設(shè)任務(wù)

    第七條 繼承導(dǎo)師學(xué)術(shù)思想。整理總結(jié)導(dǎo)師臨床經(jīng)驗和技術(shù)專長，指導(dǎo)臨床實踐，提高中醫(yī)療效，弘揚中醫(yī)特色。

    第八條 加強中醫(yī)臨床實踐。繼承人通過跟師定期門診或病房查房，參與臨床疑難病例的中醫(yī)診斷與治療，形成特色明顯的相關(guān)病種的中醫(yī)診療技術(shù)規(guī)范，研制開發(fā)療效確切的中藥制劑。

    第九條 定期開展學(xué)術(shù)活動。開展學(xué)術(shù)研究，撰寫學(xué)術(shù)論文和論著，擴大影響，提高學(xué)術(shù)地位。

    第十條 鉆研中醫(yī)經(jīng)典理論。繼承人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，系統(tǒng)學(xué)習(xí)中醫(yī)經(jīng)典理論著作，結(jié)合臨床實踐，提煉和創(chuàng)新老中醫(yī)的學(xué)術(shù)思想。

    第十一條 弘揚中醫(yī)藥文化。在場所安排、環(huán)境布置、物品擺放、工作程式等方面，都要注意挖掘中醫(yī)藥文化的深厚內(nèi)涵。收集、充實與名老中醫(yī)相關(guān)的書法、繪畫、詩歌、散文等藝術(shù)作品。

    第四章 實施與管理

    第十二條 各所在單位負(fù)責(zé)組織保障,制定工作室的實施辦法，確定相關(guān)職能科室負(fù)責(zé)日常的管理和考核，對工作室的建設(shè)要加強管理與支持，確保高質(zhì)量地達(dá)到建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

    第十三條單位職能科室負(fù)責(zé)工作室進度，定期評估，及時提出整改意見。

    第十四條 制定并實施工作室建設(shè)規(guī)劃、年度計劃、工作制度。

    第十五條 三年建設(shè)周期屆滿，市衛(wèi)生局組織驗收評估。

    第十六條 工作室在建設(shè)周期內(nèi)，導(dǎo)師和繼承人因客觀原因?qū)е鹿ぷ鳠o法繼續(xù)開展的，應(yīng)及時提交終止建設(shè)報告，報經(jīng)市衛(wèi)生局批準(zhǔn)?！　?

    第五章 考核要求

    第十七條 工作室導(dǎo)師保證每周門診二次，每周查房一次，每季度一次學(xué)術(shù)研討或?qū)W術(shù)講座，參與院內(nèi)疑難雜病會診，定期批閱繼承人的學(xué)習(xí)筆記和醫(yī)案醫(yī)話。

    第十八條 每名繼承人保證每周跟師門診二次，每周隨師查房一次（如無病房，繼承人應(yīng)增加一次門診），每季度參加一次學(xué)術(shù)研討或?qū)W術(shù)講座。每次隨診或?qū)W習(xí)需記錄跟師筆記、查房記錄和學(xué)習(xí)記錄。每月書寫醫(yī)案醫(yī)話1篇，每年在正式期刊上發(fā)表導(dǎo)師學(xué)術(shù)經(jīng)驗的論文或論著1篇。

    第十九條 繼承人在建設(shè)周期內(nèi)應(yīng)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)《內(nèi)經(jīng)》、《傷寒論》、《金匱要略》、《溫病學(xué)》四大經(jīng)典著作和本專科經(jīng)典著作1至2本，并在學(xué)習(xí)記錄中能體現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)心得。

    第二十條 工作室在建設(shè)周期內(nèi)建立門診日志、查房記錄（會診）、學(xué)術(shù)研討(講座記錄)3本臺賬。應(yīng)形成2～4個代表導(dǎo)師學(xué)術(shù)經(jīng)驗的中醫(yī)診療常規(guī)；結(jié)合臨床，建設(shè)期內(nèi)開展代表導(dǎo)師學(xué)術(shù)思想與經(jīng)驗的市級以上科研項目不少于1項，總結(jié)出特色診療項目至少1項，形成導(dǎo)師學(xué)術(shù)思想與經(jīng)驗的專著或匯編1部，研究開發(fā)院內(nèi)中藥制劑至少1項。

    第六章 經(jīng)費使用

    第二十一條 市衛(wèi)生局對每個市級名中醫(yī)工作室建設(shè)項目予以5萬元經(jīng)費資助（項目確立后，先下?lián)芤话虢?jīng)費，待市衛(wèi)生局驗收通過后再下?lián)芰硪话虢?jīng)費），所在單位必須以不少于1：2的比例匹配建設(shè)資金，及時投入，?？顚Ｓ?，建立經(jīng)費使用賬本。

    第二十二條 經(jīng)費使用范圍主要用于工作室的硬件配置，導(dǎo)師帶教津貼，工作人員外出學(xué)習(xí)、論文發(fā)表、學(xué)術(shù)研討、出版專著、開展科研和建立數(shù)據(jù)庫等。各醫(yī)療單位根據(jù)考核結(jié)果，發(fā)放導(dǎo)師帶教津貼。

    第七章 附則

    第二十三條 本辦法自公布之日起施行。本辦法解釋權(quán)屬常州市衛(wèi)生局。

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