常人發(fā)〔2009〕36號(hào)

關(guān)于2009年機(jī)關(guān)事業(yè)單位

高級(jí)技師考評(píng)工作的通知

各轄市、區(qū)人事（人事勞動(dòng)保障）局，市各有關(guān)單位：
　　為貫徹落實(shí)黨的十七大關(guān)于加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的精神和省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等10部門《關(guān)于推進(jìn)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》確定的工作任務(wù)，根據(jù)省人事廳《關(guān)于2009年全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位高級(jí)技師考評(píng)工作的通知》（蘇人通〔2009〕91號(hào)）精神，現(xiàn)將我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位高級(jí)技師考評(píng)工作通知如下：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)人才觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞我省高技

能人才工作“十一五”奮斗目標(biāo)，突出實(shí)際操作能力和解決關(guān)鍵技術(shù)難題能力，堅(jiān)持職業(yè)能力與工作業(yè)績(jī)相結(jié)合、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)與崗位要求相結(jié)合，建立和完善以職業(yè)技能為導(dǎo)向、工作業(yè)績(jī)?yōu)橹攸c(diǎn)、注重職業(yè)道德和知識(shí)水平、重在業(yè)內(nèi)和社會(huì)認(rèn)可的高技能人才評(píng)價(jià)體系，形成有利于高技能人才成長(zhǎng)的激勵(lì)機(jī)制，帶動(dòng)技術(shù)工人隊(duì)伍素質(zhì)的全面提高。

二、申報(bào)對(duì)象及條件

（一）申報(bào)對(duì)象

凡取得省人事廳頒發(fā)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位技師證書3年以上，在烹飪、鉗工、車工、體育場(chǎng)地工、汽車調(diào)度管理、計(jì)算機(jī)信息處理等崗位上工作的技術(shù)工人可申報(bào)本工種高級(jí)技師任職資格的考評(píng)。

（二）申報(bào)條件

1. 遵守國(guó)家法律、法規(guī)和政策，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，近3年年度考核均為合格（稱職）以上;

2. 文化程度達(dá)到大專以上，或經(jīng)省人事部門委托舉辦的成人高等教育專業(yè)證書培訓(xùn)合格者;

3. 刻苦鉆研技術(shù)，具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能解決本工種崗位上操作技術(shù)和工藝技術(shù)上的關(guān)鍵問(wèn)題與疑難問(wèn)題，工作業(yè)績(jī)比較突出，工作中有創(chuàng)新;

4. 具有傳授技藝并具備培訓(xùn)技師、高級(jí)工的能力。

各工種高級(jí)技師具體申報(bào)條件，根據(jù)每個(gè)職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求確定（附件5、6、7、8、9、10）。

（三）破格申報(bào)條件

取得技師資格后，業(yè)績(jī)突出，技術(shù)上有創(chuàng)新，符合下列條件之一者，可在學(xué)歷上破格申報(bào)：

1. 獲得市級(jí)勞動(dòng)模范（先進(jìn)工作者）、技術(shù)能手、技術(shù)標(biāo)兵稱號(hào)的；

2. 經(jīng)省級(jí)人事部門組織或參與的省、部級(jí)技能競(jìng)賽中取得四至六名或市級(jí)技能競(jìng)賽中取得二至三名的；

3. 取得中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格且從事本工種（專業(yè)）的；

4. 從事本工種（專業(yè)）25年以上，年齡在45歲以上且在傳授技藝中，指導(dǎo)或培養(yǎng)出不少于3名市級(jí)以上技能競(jìng)賽的前10名獲得者。

　　取得技師資格后，業(yè)績(jī)顯著，技術(shù)上有突破，符合下列條件之一者，可在學(xué)歷、資歷上破格申報(bào)：

1. 獲得省部級(jí)以上勞動(dòng)模范（先進(jìn)工作者）、技術(shù)能手、技術(shù)標(biāo)兵稱號(hào)的；

2. 經(jīng)省級(jí)人事部門組織或參與的省、部級(jí)技能競(jìng)賽中取得前三名或市級(jí)技能競(jìng)賽中取得第一名的；

3. 獲得省級(jí)以上技術(shù)創(chuàng)新、發(fā)明、創(chuàng)造、推廣、運(yùn)用等三等獎(jiǎng)（含三等獎(jiǎng)）以上的主要完成者（以個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)證書為準(zhǔn)）；

4. 具有絕技、絕活、專利，并取得較大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益者。

三、工作程序及考評(píng)辦法

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人申報(bào)

　　符合高級(jí)技師資格申報(bào)條件的人員向所在單位申報(bào)考評(píng)高級(jí)技師的資格，并由個(gè)人提供能反映本人技能水平、工作業(yè)績(jī)和職業(yè)道德等方面的有效材料（附件1）。

　?。ǘ＜彝扑]

　　由申報(bào)人或單位請(qǐng)兩位業(yè)內(nèi)專家（高級(jí)技師、高級(jí)工程師、技術(shù)能手、業(yè)務(wù)主管）對(duì)申報(bào)人的業(yè)務(wù)水平、工作實(shí)績(jī)、潛在能力等寫出書面推薦意見。

　?。ㄈ﹩挝豢己?span lang="EN-US">

單位和主管部門根據(jù)個(gè)人申報(bào)材料、專家推薦意見、崗位工作表現(xiàn)和高級(jí)技師標(biāo)準(zhǔn)對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行考核（附件2、4）。在考核的基礎(chǔ)上，擇優(yōu)推薦，并將材料報(bào)市人事局工考辦，原則上一個(gè)部門（單位）同一工種只能推薦1人。

（四）資格審核

市人事局根據(jù)各單位申報(bào)人員材料，進(jìn)行資格審核并擇優(yōu)推薦上報(bào)人選。

　?。ㄎ澹?fù)核初審

　　省工考辦組織有關(guān)部門根據(jù)申報(bào)條件和指標(biāo)，對(duì)各地的送審材料進(jìn)行認(rèn)真復(fù)核，對(duì)申報(bào)條件不符合要求或者不符合申報(bào)程序的，不予受理。

　　（六）培訓(xùn)考核

省工考辦組織有關(guān)機(jī)構(gòu)對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)的申報(bào)人員進(jìn)行專業(yè)技

術(shù)知識(shí)及操作技能的培訓(xùn)考核。培訓(xùn)的目的主要是拓寬專業(yè)知識(shí)面、提高專業(yè)技術(shù)理論水平，進(jìn)一步增強(qiáng)綜合技能。培訓(xùn)內(nèi)容重點(diǎn)在新工藝、新設(shè)備、新知識(shí)、新技能等方面。培訓(xùn)的形式根據(jù)實(shí)際情況采用短期脫產(chǎn)面授、個(gè)人自學(xué)研修和現(xiàn)場(chǎng)傳授相結(jié)合的方式?？己朔掷碚撝R(shí)考試、實(shí)際操作考核和論文答辯三部分，即按照高級(jí)技師資格標(biāo)準(zhǔn)的要求，重點(diǎn)考核專業(yè)知識(shí)和新技術(shù)的掌握與運(yùn)用能力。

　　（七）綜合評(píng)審

　　省工考辦組織有關(guān)行業(yè)考評(píng)委對(duì)申報(bào)人員的工作能力、工作表現(xiàn)和實(shí)際貢獻(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)審，評(píng)審的重點(diǎn)是職業(yè)道德、工作業(yè)績(jī)、潛在能力、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、傳授技藝等方面。

　?。ò耍┖藴?zhǔn)發(fā)證

　　省人事廳對(duì)培訓(xùn)考核和綜合評(píng)審均合格的申報(bào)人員，核發(fā)江蘇省機(jī)關(guān)事業(yè)單位高級(jí)技師資格證書。

　?。ň牛┫嚓P(guān)待遇

取得高級(jí)技師資格證書的技術(shù)工人從與用人單位辦理聘任手續(xù)的下月起，按規(guī)定兌現(xiàn)相應(yīng)的工資待遇。

四、時(shí)間安排

高級(jí)技師考評(píng)工作安排：自發(fā)文之日起至6月25日，個(gè)人申報(bào)、專家推薦、單位和主管部門考核初審；6月26日至7月20日，市人事局工考辦根據(jù)各單位申報(bào)的人員進(jìn)行資格審核和對(duì)材料的復(fù)審；7月底市人事局工考辦匯總符合申報(bào)人員材料上報(bào)。

　　五、工作要求

　　開展高級(jí)技師考評(píng)工作，是加強(qiáng)我省高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要措施。認(rèn)真做好這項(xiàng)工作對(duì)加快高技能人才培養(yǎng)，拓寬高技能人才成長(zhǎng)途徑，營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重技能、鼓勵(lì)創(chuàng)造的良好氛圍，充分調(diào)動(dòng)廣大技術(shù)工人鉆研業(yè)務(wù)、崗位成才的積極性，使我市高技能人才隊(duì)伍建設(shè)適應(yīng)“兩個(gè)率先”具有重要意義。各單位必須高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，充分發(fā)動(dòng)，鼓勵(lì)符合條件的人員積極參與。在考核推薦中，要堅(jiān)持公開、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，充分聽取同行專家的意見，嚴(yán)格按照任職條件、考核標(biāo)準(zhǔn)，好中選優(yōu)，真正把政治素質(zhì)好、理論水平高、業(yè)務(wù)技能強(qiáng)、工作業(yè)績(jī)突出的骨干選拔出來(lái)，確保高級(jí)技師考評(píng)工作順利進(jìn)行。

附件：1.高級(jí)技師資格申報(bào)須知

2.高級(jí)技師資格考核表

3.江蘇省機(jī)關(guān)事業(yè)單位高級(jí)技師資格評(píng)審表

4.申報(bào)高級(jí)技師材料封面

5.中式烹飪高級(jí)技師要求

6.鉗工高級(jí)技師要求

7.車工高級(jí)技師要求

8.汽車調(diào)度管理高級(jí)技師要求

9.體育場(chǎng)地工高級(jí)技師要求

10.計(jì)算機(jī)信息處理高級(jí)技師要求

二〇〇九年五月二十六日

主題詞：人事  高級(jí)技師  考評(píng)  通知

常州市人事局辦公室             2009年5月27日印發(fā)

共印90份

附件1：

高級(jí)技師資格申報(bào)須知

凡機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人在確定考評(píng)范圍內(nèi)各工種崗位上工作并符合高級(jí)技師條件的，須提供下列材料：

一、填寫《評(píng)審表》一式兩份。

二、身份證復(fù)印件1份及二寸免冠照片2張。

三、學(xué)歷證書、專業(yè)證書等（原件驗(yàn)證后退回、復(fù)印件留存）。

四、繼續(xù)教育證書（原件驗(yàn)證后退回、復(fù)印件留存）。

五、申報(bào)工種的技師證書（原件驗(yàn)證后退回、復(fù)印件留存）。

六、各種獎(jiǎng)勵(lì)、成果、專利證書（原件驗(yàn)證后退回，復(fù)印件留存）。

七、高新技術(shù)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書或證明（原件驗(yàn)證后退回，復(fù)印件留存）。

八、專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)總結(jié)（主要內(nèi)容是從事技術(shù)工作的經(jīng)歷與能力、業(yè)績(jī)成果以及技術(shù)項(xiàng)目完成情況、解決本工種關(guān)鍵性操作技能和生產(chǎn)、工作中的技術(shù)難題情況。字?jǐn)?shù)2000字左右）。

九、專業(yè)論文

十、各種報(bào)刊上發(fā)表過(guò)的專業(yè)文章（原件驗(yàn)證后退回，復(fù)印件留存）。

十一、編寫的教材講義（原件驗(yàn)證后退回，復(fù)印件留存）。

十二、破格申報(bào)人員須提供由單位或有關(guān)部門出具的符合破格申報(bào)條件的有關(guān)證明材料。

附件2：

高級(jí)技師資格考核表

申報(bào)人姓名：                                     工作單位（公章）：             

附件3：

江蘇省機(jī)關(guān)事業(yè)單位高級(jí)技師

資 格 評(píng) 審 表

單    位                   

姓    名                   

工    種                   

填表時(shí)間                   

江蘇省人事廳制

填 表 說(shuō) 明

一、此表用鋼筆填寫，字跡工整、清楚，內(nèi)容真實(shí)、具體。

    二、照片用近期二寸免冠照片。

    三、“工作總結(jié)”字?jǐn)?shù)為600字左右。

四、本表第1～4頁(yè)由申報(bào)人填寫，并由單位和主管部門進(jìn)行審核。

五、本表一式兩份。

注：“本人起何作用”分為主持、參加、獨(dú)立承擔(dān)。

注：“工作總結(jié)”字?jǐn)?shù)在600字左右。

單位對(duì)表1－4填寫內(nèi)容核實(shí)意見：

核實(shí)人簽字：

附件4：

申報(bào)高級(jí)技師材料封面

申報(bào)人姓名：                                      工作單位（公章）：             

注：材料交接時(shí)在省、市工考辦下方的相應(yīng)空格內(nèi)畫“√”，表明材料走向。

附件5：

中式烹飪高級(jí)技師要求

一、基本要求

（一）精通某一菜系的全部制作技術(shù)，并能根據(jù)市場(chǎng)要求，對(duì)傳統(tǒng)名肴進(jìn)行改良創(chuàng)新。

（二）能旁通2種以上其它菜系的烹調(diào)技能，會(huì)制作旁菜系的中、高檔菜肴。

（三）全面掌握稀有烹飪?cè)系钠贩N鑒別、保管、漲發(fā)、運(yùn)用等制作技術(shù)。

（四）能組織、設(shè)計(jì)大、中型高檔筵席菜單，并能制作菜肴。

（五）具有中式面點(diǎn)師的中級(jí)技能水平。

（六）具有大、中型飲食業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理和技術(shù)管理工作能力。

（七）能培訓(xùn)高級(jí)技工，帶領(lǐng)技師進(jìn)行技術(shù)攻關(guān)，解決本崗位（工種）高難度的操作技術(shù)問(wèn)題。

（八）具有勝任本職工作的外語(yǔ)知識(shí)。

二、考試內(nèi)容方法

（一）理論考核

1. 烹飪理論綜合知識(shí)

（1）掌握中國(guó)烹飪史及烹飪概論有關(guān)知識(shí)；

（2）熟知主要客源國(guó)的風(fēng)土人情、宗教信仰、飲食習(xí)慣；

（3）了解稀有烹飪?cè)系漠a(chǎn)地、特點(diǎn)、營(yíng)養(yǎng)等方面知識(shí)；

（4）掌握制作菜點(diǎn)中的原理、方法及解決技術(shù)難度等方面知識(shí)；

（5）懂得管理大、中型餐飲的運(yùn)行及經(jīng)營(yíng)管理的知識(shí)。

2. 大型高檔筵席菜單的設(shè)計(jì)

（1）能根據(jù)飲食對(duì)象、總?cè)藬?shù)、要求、季節(jié)、價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)等設(shè)計(jì)菜單。

（2）大型筵席菜單中的冷菜、熱菜、點(diǎn)心的數(shù)量、菜品結(jié)構(gòu)、烹飪方法等方面均科學(xué)合理。

（二）操作要求

1. 制作花色冷盤一只或一組；

2. 制作傳統(tǒng)名肴一品；

3. 制作創(chuàng)新菜肴一品；

4. 制作名點(diǎn)或創(chuàng)新點(diǎn)心一品；

5. 食品整雕一組。

（三）面試答辯

根據(jù)提供的“專業(yè)論文”進(jìn)行理論及技能等方面的綜合面試答辯。

附件6：

鉗工高級(jí)技師要求

一、應(yīng)知要求

1.能夠讀懂高速、精密設(shè)備、液（氣）壓系統(tǒng)原理圖和機(jī)械裝配圖，能夠設(shè)計(jì)專用夾具、胎具等工藝裝備，并繪制工程圖，能掌握計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)（CAD）的基礎(chǔ)知識(shí)；

2.能制定大型、特殊作業(yè)環(huán)境實(shí)施規(guī)范和文明作業(yè)計(jì)劃，并組織實(shí)施；

3.能夠進(jìn)行精密、大型、稀有設(shè)備裝配工藝的編制（例如：坐標(biāo)鏜床、齒輪磨床等），能參與編制復(fù)雜工藝裝備的加工工藝；

4.能夠參與編寫精密、大型、復(fù)雜設(shè)備修理、安裝作業(yè)的技術(shù)文件，并能編制主要部件的作業(yè)工藝文件及操作規(guī)程；

5.能夠參與工程技術(shù)人員一起進(jìn)行設(shè)備改造工作；

6.能編制本職業(yè)初、中、高級(jí)工理論培訓(xùn)講義，并進(jìn)行培訓(xùn)；

7.能掌握一定的國(guó)內(nèi)外新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備相關(guān)知識(shí)；

8.能借助詞典看懂進(jìn)口設(shè)備的圖樣和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)的主要外文資料。

二、應(yīng)會(huì)要求

1.能夠處理復(fù)雜設(shè)備、數(shù)控設(shè)備及生產(chǎn)線等在修理中出現(xiàn)的重大技術(shù)問(wèn)題；

2.能夠參與重大技術(shù)難題攻關(guān)及設(shè)備引進(jìn)論證工作；

3.能夠組織指導(dǎo)精密、大型、復(fù)雜設(shè)備及數(shù)控設(shè)備安裝、修理施工全過(guò)程的材料、工具、作業(yè)場(chǎng)地等的準(zhǔn)備工作；

4.能夠組織對(duì)特殊環(huán)境下的設(shè)備修理、安裝工作做必須的作業(yè)場(chǎng)地準(zhǔn)備；

5.能指導(dǎo)本職業(yè)初、中、高級(jí)工和技師進(jìn)行技能操作；

6.能在本職工作中認(rèn)真貫徹各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，能應(yīng)用全面質(zhì)量管理知識(shí)，實(shí)現(xiàn)操作過(guò)程的質(zhì)量控制與分析；

7.能組織有關(guān)人員協(xié)同作業(yè)，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度及人員的管理。

三、操作要求

1.能對(duì)精密、大型、稀有設(shè)備、復(fù)雜工藝裝備進(jìn)行修復(fù)工作；

2.能夠解決刮削和研磨過(guò)程中出現(xiàn)的疑難問(wèn)題，能夠超精研φ100mm×400mm孔，并達(dá)到以下要求：圓柱度達(dá)φ0.006mm，表面粗糙度達(dá)Ra0.1μm；

3.能夠解決高速、精密、復(fù)雜設(shè)備在裝配、試驗(yàn)中出現(xiàn)的振動(dòng)、變形、噪聲等疑難技術(shù)問(wèn)題；

4.能夠?qū)υO(shè)備過(guò)載試驗(yàn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題提出改進(jìn)措施；

5.能夠組織一般生產(chǎn)線及柔性生產(chǎn)線安裝、大修后的整線開動(dòng)試運(yùn)行、投料運(yùn)行試驗(yàn)工作；

6.能夠組織有關(guān)工種對(duì)設(shè)備重大質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析、攻關(guān)，組織并實(shí)施設(shè)備改造及精化工作；

7.能夠在特殊要求情況下，參與設(shè)備極限試驗(yàn)；

8.能夠參與企業(yè)投產(chǎn)驗(yàn)收工作。

四、面試答辯

根據(jù)提供的“專業(yè)論文”進(jìn)行理論及技能等方面的綜合面試答辯。

附件7：

車工高級(jí)技師要求

一、應(yīng)知要求

1.能繪制車床復(fù)雜工裝的裝配圖；

2.能讀懂常用車床的原理圖及裝配圖；

3.能編制復(fù)雜、精密零件機(jī)械加工的工藝；

4.能對(duì)復(fù)雜、精密零件的機(jī)加工工藝方案進(jìn)行合理性分析，提出改進(jìn)意見并參與實(shí)施；

5.能獨(dú)立設(shè)計(jì)車床用的復(fù)雜夾具；

6.能編制本職業(yè)初、中、高級(jí)工理論培訓(xùn)講義，并進(jìn)行培訓(xùn)；

7.能掌握一定的國(guó)內(nèi)外新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備相關(guān)知識(shí)；

8.能借助詞典看懂進(jìn)口設(shè)備的圖樣和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)的主要外文資料。

二、應(yīng)會(huì)要求

1.能解決高難度、高精度工件車削加工的技術(shù)問(wèn)題，并制定工藝措施；

2.解決技術(shù)攻關(guān)與工藝改進(jìn)中的技術(shù)難題；

3.能對(duì)車床常用夾具進(jìn)行誤差分析，提出改進(jìn)方案，并組織實(shí)施；

4.能指導(dǎo)本職業(yè)初、中、高級(jí)工和技師進(jìn)行技能操作；

5.能在本職工作中認(rèn)真貫徹各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，能應(yīng)用全面質(zhì)量管理知識(shí)，實(shí)現(xiàn)操作過(guò)程的質(zhì)量控制與分析；

6.能組織有關(guān)人員協(xié)同作業(yè)，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度及人員的管理；

7.能手工編制一般零件的數(shù)控車削加工程序。

三、操作要求

1.能進(jìn)行車床幾何精度及工作精度的檢驗(yàn)；

2.能分析并排除普通車床常見的氣路、液路、機(jī)械故障；

3.能解決十字座類、連桿類、叉架類等畸形工件的加工難題；

4.能車削精密機(jī)床主軸等大型、精密軸類工件；

5.能在車床上實(shí)現(xiàn)鏜削、銑削、磨削等特殊加工；

6.能根據(jù)工件要求設(shè)計(jì)成形車刀及其他專用車刀，并提出制造方法；

7.能根據(jù)測(cè)量結(jié)果分析產(chǎn)生誤差的原因，并提出改進(jìn)措施；

8.能全面準(zhǔn)確地分析質(zhì)量問(wèn)題產(chǎn)生的原因，并提出解決問(wèn)題的具體方案。

四、面試答辯

根據(jù)提供的“專業(yè)論文”進(jìn)行理論及技能等方面的綜合面試答辯。

附件8：

汽車調(diào)度管理高級(jí)技師要求

一、基本要求

（一）具有汽車調(diào)度管理或汽車修理、汽車實(shí)習(xí)指導(dǎo)駕駛技師資格證書。

（二）具有機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公務(wù)車隊(duì)（輛）管理的運(yùn)作能力，在車隊(duì)（輛）管理崗位上工作不少于5年。

（三）連續(xù)安全行駛100萬(wàn)公里無(wú)事故。

（四）具有熟練的計(jì)算機(jī)信息處理和操作能力。

（五）具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和工作責(zé)任心。

二、應(yīng)知應(yīng)會(huì)

（一）應(yīng)知

1.掌握車隊(duì)（輛）調(diào)度及運(yùn)行控制的基本原理和科學(xué)調(diào)配車輛的知識(shí)。

2.了解和熟悉車輛技術(shù)管理、安全管理、環(huán)保、保險(xiǎn)及相關(guān)法律法規(guī)的知識(shí)。

3.熟悉汽車新技術(shù)應(yīng)用和了解汽車新配置及發(fā)展趨勢(shì)。

4.掌握信息管理系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)及網(wǎng)絡(luò)安全知識(shí)。

5.掌握車隊(duì)（輛）調(diào)度協(xié)調(diào)的原則和方法及處理突發(fā)事件的相關(guān)知識(shí)。

6.熟悉和掌握汽車日常維護(hù)和二級(jí)維護(hù)的修理規(guī)程。

7.了解和熟悉汽車零部件修理，總成修理和大修工藝方法及竣工驗(yàn)收程序。

8.了解教學(xué)法相關(guān)知識(shí)，掌握培訓(xùn)計(jì)劃和大綱的編制方法。

（二）應(yīng)會(huì)

1.能使用汽車檢測(cè)儀器對(duì)電噴發(fā)動(dòng)機(jī)、自動(dòng)變速器、空調(diào)等控制部分進(jìn)行檢測(cè)和數(shù)據(jù)分析。

2.能對(duì)通用、大眾、豐田三大系列車輛常見故障進(jìn)行判斷和處理。

3.能合理制定車輛運(yùn)行安排計(jì)劃，制定車輛發(fā)生突然變化時(shí)的應(yīng)急預(yù)案，并對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行處理。

4.能組織和協(xié)調(diào)大型會(huì)議和對(duì)外接待重要活動(dòng)時(shí)車輛運(yùn)行方案的實(shí)施。

5.能應(yīng)用計(jì)算機(jī)對(duì)車輛運(yùn)用指標(biāo)等信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，并整理數(shù)據(jù)，編寫分析報(bào)告。

6.能結(jié)合單位實(shí)際，制定汽車日常維護(hù)管理制度及駕駛安全操作規(guī)范等有關(guān)規(guī)章制度。

7.能對(duì)汽車修理工和實(shí)習(xí)指導(dǎo)駕駛員技師進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并在汽車日常維護(hù)、新知識(shí)應(yīng)用和節(jié)油等方面進(jìn)行指導(dǎo)。

8.能根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)需要編寫車輛運(yùn)行計(jì)劃和相關(guān)知識(shí)的授課講義。

三、考核內(nèi)容和方法

（一）理論考試

1.汽車調(diào)度管理高級(jí)技師相關(guān)知識(shí)

2.汽車駕駛技師相關(guān)知識(shí)

3.汽車修理技師相關(guān)知識(shí)

4.計(jì)算機(jī)信息處理的相關(guān)知識(shí)

5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位車隊(duì)綜合管理相關(guān)知識(shí)

（二）操作要求

1.按汽車高級(jí)技師的考核標(biāo)準(zhǔn)，正確使用汽車檢測(cè)儀器（解碼器、尾氣分析儀等），進(jìn)行電噴發(fā)動(dòng)機(jī)故障的診斷，尾氣排放檢測(cè)和數(shù)據(jù)流分析。

2.按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)車輛進(jìn)行汽車二級(jí)維護(hù)的操作指導(dǎo)。

3.分別駕駛中型、小型車輛，按駕駛技師的考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行場(chǎng)地直線和“S”彎倒車操作。

4.應(yīng)用“WORD”和“EXCEL”基本操作對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析處理。

（三）授課

根據(jù)學(xué)員的現(xiàn)場(chǎng)授課能力，考核其講授技藝知識(shí)的能力。

（四）面試答辯

根據(jù)學(xué)員提供的專業(yè)論文進(jìn)行理論和技能等方面的綜合面試答辯。

附件9：

體育場(chǎng)地工高級(jí)技師要求

一、基本要求

（一）具有5年以上場(chǎng)地技術(shù)工人管理工作經(jīng)歷。

（二）具有制定國(guó)家級(jí)以上體育賽事場(chǎng)地保障方案的能力。

（三）能根據(jù)最新運(yùn)動(dòng)規(guī)則和場(chǎng)地建設(shè)新技術(shù)、新工藝實(shí)施場(chǎng)地保障的創(chuàng)新。

（四）能夠?qū)Υ笮突蚓C合性體育設(shè)施的建設(shè)、改造提出合理化建設(shè)。

（五）能夠?qū)Υ笮突蚓C合性體育場(chǎng)館的經(jīng)營(yíng)管理提出合理化建議。

（六）能夠制定大型或綜合性體育場(chǎng)館操作技術(shù)安全規(guī)范。

（七）能夠編寫體育場(chǎng)地工技師職業(yè)培訓(xùn)教材；能夠組織實(shí)施體育場(chǎng)地工技師技能的培訓(xùn)。

二、應(yīng)知要求

1．施工圖的閱讀方法；

2．體育場(chǎng)地建設(shè)基本知識(shí)；

3．體育場(chǎng)地驗(yàn)收的標(biāo)準(zhǔn)與方法；

4．體育場(chǎng)地結(jié)構(gòu)、性能、材料的相關(guān)知識(shí)；

5．體育場(chǎng)地、器材配置的原則與方法；

6．場(chǎng)地專用設(shè)備結(jié)構(gòu)、原理、性能、使用和維護(hù)要求；

7．場(chǎng)地專用設(shè)備、公共設(shè)備管理方案制定方法；

8．技師業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)要點(diǎn)、方法和注意事項(xiàng)；

9．體育場(chǎng)地工技術(shù)規(guī)范的編寫要求與方法；

10．論文撰寫的要求與方法。

三、應(yīng)會(huì)要求

1．能識(shí)讀體育場(chǎng)地設(shè)計(jì)施工圖；

2．能提出新建場(chǎng)地的驗(yàn)收意見；

3．能制定場(chǎng)地大修或綜合維護(hù)方案；

4．能制定器材維護(hù)的實(shí)施方案；

5．能制定場(chǎng)地專用、公共設(shè)備的管理方案；

6．能對(duì)場(chǎng)地技師進(jìn)行業(yè)務(wù)理論培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)；

7．能制定場(chǎng)地工技術(shù)規(guī)范；

8．能對(duì)場(chǎng)館經(jīng)營(yíng)提出合理化建設(shè)；

9．能撰寫專業(yè)技術(shù)論文；

10．能編制專業(yè)技術(shù)講座教案并開展專業(yè)技術(shù)講座。

四、考試方法

（一）理論考核

1．大型體育場(chǎng)館的發(fā)展趨勢(shì)；

2．場(chǎng)地大修或綜合的維護(hù)方案；

3．場(chǎng)地器材配置改進(jìn)方案；

4．公共設(shè)備管理方案的主要內(nèi)容；

5．場(chǎng)地工技術(shù)規(guī)范的制定要求與方法。

（二）操作要求

1．設(shè)計(jì)一份國(guó)家級(jí)以上體育賽事場(chǎng)地保障方案；

2．設(shè)計(jì)一份場(chǎng)地專用設(shè)備管理方案；

3．設(shè)計(jì)一份對(duì)場(chǎng)地技師專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教案。

（三）現(xiàn)場(chǎng)授課

針對(duì)技師等級(jí)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)（多媒體教學(xué)，不少于15分鐘）。

（四）面試答辯

根據(jù)提供的專業(yè)論文進(jìn)行理論及技能方面的綜合面試答辯。

附件10：

計(jì)算機(jī)信息處理高級(jí)技師要求

一、專業(yè)知識(shí)要求

(一)精通計(jì)算機(jī)系統(tǒng)基本知識(shí)。

(二)熟悉計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的硬件知識(shí)，能組織和指導(dǎo)系統(tǒng)調(diào)試。

(三)了解軟件工程的常識(shí)。

(四)精通計(jì)算機(jī)系統(tǒng)安全防護(hù)技術(shù)、計(jì)算機(jī)病毒知識(shí)。

(五)精通操作系統(tǒng)知識(shí)，能配置和優(yōu)化系統(tǒng)。

(六)熟練掌握各類軟件，能使用不同的軟件完成綜合任務(wù)。

(七)熟悉流行的多媒體和網(wǎng)頁(yè)技術(shù)，具備多媒體和網(wǎng)頁(yè)編輯能力。

(八)精通計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)知識(shí)。

(九)熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)，熟練掌握數(shù)據(jù)庫(kù)操作，具備數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)能力。

(十)熟練掌握計(jì)算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)知識(shí)，具備各類軟件維護(hù)能力、辦公自動(dòng)化設(shè)備的使用和維護(hù)能力、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的備份和還原能力。

(十一)具有本工種應(yīng)具備的外語(yǔ)應(yīng)用能力(能閱讀專業(yè)英文資料)。

(十二)在工作中能創(chuàng)造性地運(yùn)用所掌握的專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題。

二、專業(yè)技能要求

(一)基本要求

1．掌握各種常見的計(jì)算機(jī)的系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)和組裝調(diào)試技術(shù)。

2．熟練掌握計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)的安裝、調(diào)試技術(shù)。

3．掌握計(jì)算機(jī)系統(tǒng)故障的診斷和排除技術(shù)。

4．熟練掌握各類軟件的安裝、維護(hù)、調(diào)試和卸載技術(shù)。

5．熟練使用辦公軟件制作規(guī)范的工作文檔。

6．熟練掌握常見的計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)的組網(wǎng)技術(shù)，具備中等規(guī)模的局域網(wǎng)的施工設(shè)計(jì)、實(shí)施及維護(hù)能力。

7．具備設(shè)置計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)環(huán)境和指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐的能力。

8．具備解決計(jì)算機(jī)系統(tǒng)在使用中碰到的高難度技術(shù)問(wèn)題的能力。

9．能夠緊密跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，在實(shí)際工作中能推廣應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備。

10．具有培訓(xùn)高級(jí)工，帶領(lǐng)技師進(jìn)行技術(shù)工作的能力。

(二)實(shí)際操作要求

1．按設(shè)計(jì)方案組裝好一臺(tái)臺(tái)式計(jì)算機(jī)。

2．安裝好一整套計(jì)算機(jī)系統(tǒng)(含操作系統(tǒng)、常用軟件等)。

3．計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)的備份和快速恢復(fù)。

4．使用辦公軟件處理一系列實(shí)際的工作文檔。

5．各種常見工具軟件的使用。

6．編制并調(diào)試運(yùn)行一段計(jì)算機(jī)程序。

7．設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試好一個(gè)小型計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)。

8．排除特定的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)故障和設(shè)備故障。

三、面試答辯

根據(jù)自己的工作書寫相關(guān)技術(shù)“專業(yè)論文”。

根據(jù)提供的“專業(yè)論文”由專家組進(jìn)行理論及技能等方面的綜合面試答辯。

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