各轄市、區(qū)人力資源和社會保障局，各有關單位：

　　現(xiàn)將《2011年常州市職稱工作要點》印發(fā)給你們，請結合實際，認真貫徹執(zhí)行。

附件：1．2011年常州市職稱工作要點

      2．常州市2011年專業(yè)技術資格申報材料受理時間安排表

　　  3．常州市職稱社會化評審代理機構一覽表

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　　二○一一年四月八日

附件1：

2011年常州市職稱工作要點

　　2011年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年，全市職稱工作要深入貫徹黨的十七屆五中全會精神，按照省、市人力資源和社會保障工作會議精神，堅持科學發(fā)展觀和人才觀為指導，充分發(fā)揮職稱工作在整體性人才資源開發(fā)中的獨特作用，圍繞中心、服務大局、凝心聚力，以促進科技進步和社會發(fā)展為目標，進一步完善規(guī)章制度、規(guī)范工作程序、落實政策措施、提高服務質量；要不斷創(chuàng)新評價手段、豐富評價方式、拓寬服務范圍，著力推進全市專業(yè)技術人員隊伍總量的增長、素質的提升和結構的優(yōu)化，充分調動廣大專業(yè)技術人員的積極性和創(chuàng)造性，為我市經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展提供人才支撐。

　　一、加強管理，嚴格執(zhí)行職稱政策

　　（一）加強統(tǒng)一領導。各地、各部門要在市專業(yè)技術人員職稱工作領導小組的領導下，按照“統(tǒng)一制度、分級管理、協(xié)調推進”的原則，認真執(zhí)行國家、省、市職稱工作政策規(guī)定，具體組織實施各自職責范圍內(nèi)的職稱工作，凡涉及全市性、整體性的職稱制度改革，由市專業(yè)技術人員職稱工作領導小組及辦公室統(tǒng)一部署、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一實施，各地、各部門要切實維護職稱制度的統(tǒng)一性。

　　（二）加強評委會的日常管理工作。各專業(yè)系列職稱管理部門要根據(jù)市職稱辦的統(tǒng)一部署，及時做好評委會專家?guī)斓恼{整工作，進一步優(yōu)化評委會組成人員的結構，更新充實部分職稱系列評委會成員庫。遴選評審委員的過程中，要打破部門限制，吸收學術造詣深、公道正派的專家組成職稱評審委員會。重點吸收我市支柱產(chǎn)業(yè)和重點行業(yè)的高、精、尖專家入庫，積極吸納海外留學回國人員進入評審專業(yè)組成員庫，保證評委會的廣泛性、專業(yè)性、公正性和權威性。

　?。ㄈ﹪栏駡?zhí)行職稱初定的相關政策。根據(jù)國家和省職稱政策規(guī)定，申請初定專業(yè)技術資格的人員，從事的專業(yè)技術工作必須與所學專業(yè)一致(或相近)并達到規(guī)定的工作時間，各轄市、區(qū)職稱工作職能和各專業(yè)系列職稱管理部門要嚴格把握標準，認真審核初定材料，規(guī)范初定程序，確保初定質量，及時頒發(fā)資格證書。

　　（四）強化職稱考試監(jiān)管工作。根據(jù)國家和省關于專業(yè)技術資格、職（執(zhí)）業(yè)資格考試規(guī)定，各相關部門要加強報名資格的審查工作，加強與各考試管理機構的協(xié)助配合，嚴肅考風考紀，確?？荚嚢踩?，全面完成專業(yè)技術資格考試年度計劃。

　　二、保證質量，認真做好年度評審工作

　?。ㄒ唬﹪栏駡猿衷u價標準。嚴格執(zhí)行省、市職稱工作職能部門印發(fā)的專業(yè)技術資格條件和有關政策規(guī)定，制定評審細則，充分體現(xiàn)重工作經(jīng)歷、重業(yè)績成果的政策導向，按條件標準認真開展專業(yè)技術資格評審工作。建設專業(yè)不具備規(guī)定學歷人員中級職稱按照《常州市建設專業(yè)不具備規(guī)定學歷人員工程師資格條件》進行評審。

　?。ǘ┎粩嘭S富評價手段。積極探索專業(yè)技術人員多元化評價體系建設，堅持專業(yè)理論考試、面試答辯、評審、考評結合等多種評價方式，不斷豐富和創(chuàng)新評價手段，客觀反映專業(yè)技術人才及其業(yè)績成果的社會價值，努力提高人才評價的質量水平。市教育主管部門對參評對象接受學生滿意度測評、師德綜合考評、教學質量綜合評價、教育教學理論考試、教科研能力水平測試、課堂教學能力考核等多元化評價的基礎上，要認真總結今年教師職稱網(wǎng)絡評審的成功經(jīng)驗，為其他專業(yè)系列評審提供借鑒，引領全市職稱評審方式的創(chuàng)新。

　?。ㄈ┟鞔_評審時序進度。各專業(yè)系列職稱管理部門在3月底前向市職稱辦報送2011年評審活動時間安排，市職稱辦匯總調整后通過網(wǎng)絡及時向社會公布。今年各中級專業(yè)技術資格評審工作應當于11月底之前全面完成，不能按時評審的，要以書面形式向市職稱辦說明情況。

　?。ㄋ模┘訌娰Y格證書管理。各轄市、區(qū)職稱工作職能部門要根據(jù)初級專業(yè)技術資格的評定結果，按時制作專業(yè)技術資格證書，并按月報市職稱辦備案，為建立資格證書查詢系統(tǒng)打基礎。

　　三、加大力度，深入開展專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作

　　（一）加強繼續(xù)教育制度化建設。深入貫徹落實《關于印發(fā)〈關于加強專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作的意見〉的通知》（國人部發(fā)〔2007〕96號）和《江蘇省專業(yè)技術人員繼續(xù)教育條例》等文件精神，制定《常州市專業(yè)技術人員繼續(xù)教育管理和考核辦法》、《常州市專業(yè)技術人員繼續(xù)教育學時認定辦法》，進一步完善證書管理、繼續(xù)教育基地管理等規(guī)章制度，形成以條例為主干，其他實施繼續(xù)教育配套文件為支撐的法規(guī)政策體系，為推進我市繼續(xù)教育事業(yè)的健康發(fā)展奠定堅實的基礎。

　　（二）建立良好的分工協(xié)作關系。按照國家相關規(guī)定，市人社部門和行業(yè)主管部門要按照各自職能認真做好專業(yè)技術人員繼續(xù)教育工作，形成政府人社部門抓公共科目培訓，行業(yè)主管部門抓專業(yè)科目培訓的分工協(xié)作關系。充分利用多方面的繼續(xù)教育培訓資源，通過網(wǎng)絡培訓、“菜單式”培訓、走出去請進來等多種形式，構建開放型、自主式、多元化的繼續(xù)教育培訓體系，逐步形成公共科目培訓普及化，專業(yè)科目培訓主題化，精英人才培訓高端化的三級培訓模式，全面提升我市專業(yè)技術人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。各行業(yè)主管部門要在4月15日前將本年度專業(yè)科目培訓計劃上報市職稱辦。年內(nèi)專業(yè)技術人員繼續(xù)教育要完成公共科目培訓1萬人次，知識更新工程2萬人次的目標。

　　（三）加強繼續(xù)教育基地建設。依托高校、科研院所、重點企業(yè)、培訓機構，建設培訓質量高、社會效益好、社會信譽度高的市級繼續(xù)教育基地。年內(nèi)要建立中小學教師、技工院校教師、衛(wèi)生、財會、建設等五個專業(yè)科目培訓基地和一個公共科目培訓基地，充分發(fā)揮基地示范帶頭作用，開展面向全市的知識更新培訓活動。

　　四、改進服務方式，提高職稱公共服務水平

　?。ㄒ唬┻M一步拓寬服務范圍。各專業(yè)系列職稱管理部門，要進一步擴大服務領域和范圍，摸清轄區(qū)或專業(yè)領域內(nèi)高新技術企業(yè)分布情況，建立重點企業(yè)、專業(yè)技術人員密集企業(yè)工作聯(lián)系制度，采取聯(lián)合上門服務等形式，加強與企業(yè)的溝通和交流，對企業(yè)因資質需求而企業(yè)專業(yè)人員又符合申報條件的，要開辟“綠色通道”，做到急事急辦，特事特辦，把職稱工作真正作為服務企業(yè)、服務專業(yè)技術人員、服務地方經(jīng)濟的一個窗口。

　?。ǘ┓e極主動服務“一核八園”。“一核八園”是我市經(jīng)濟工作的重點，也是實現(xiàn)經(jīng)濟快速轉型的重要突破口。各級職稱工作職能部門在服務過程中要做到服務中心下移、服務內(nèi)容延伸、服務手段創(chuàng)新、服務方式便捷，力爭做到服務效果最好。今年在科教城和創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)基地舉辦2場職稱知識專題培訓班，同時在市人才服務中心科教城分中心和創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)基地市場拓展處分別設立職稱初定綜合受理點和動漫專業(yè)受理點，使園區(qū)的專業(yè)技術人員能夠就近申報職稱。對“一核八園”的留學回國人員、創(chuàng)造發(fā)明人才、科技創(chuàng)新人才實現(xiàn)政策傾斜，職稱申報可不受職稱臺階、資歷及職稱外語、計算機條件的限制，根據(jù)其實際水平、能力和業(yè)績成果直接申報相應級別的專業(yè)技術資格。與創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)基地分工協(xié)作，積極開展動漫專業(yè)職稱評審的試點工作。

　　（三）充分發(fā)揮職稱服務受理點的作用。各職稱服務受理點要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，按照我市高、中級評委會工作計劃安排，加強與企業(yè)聯(lián)系，利用現(xiàn)代化的信息途徑積極宣傳職稱政策，在規(guī)定的服務范圍內(nèi)開展職稱申報服務等工作，使各種類型的企事業(yè)單位專業(yè)技術人員能及時了解相關信息，便捷申報專業(yè)技術資格。同時根據(jù)布局合理、方便可行的原則，進一步擴大職稱申報受理點。對符合條件的機構，可通過推薦和自薦的方式向市職稱辦申請，經(jīng)審核同意后向全社會公布。同時對現(xiàn)有的職稱服務受理點將實行年終考核，不能開展正常工作的予以撤消，保證職稱服務受理的有效性。

　　（四）完善職稱網(wǎng)絡平臺的功能建設。進一步完善和拓展“職稱之窗”的網(wǎng)絡服務功能。在實現(xiàn)政策查詢、指南服務、資料下載、評審結果公示等功能的基礎上，進一步實現(xiàn)合格人員的文件公布、證書辦理情況及資格證書查詢等全過程、全方位的信息化服務，使信息化管理和服務貫穿職稱工作的全過程。

　　職稱工作政策性強、面廣量大，是社會關注的熱點之一，各地各部門要進一步加強內(nèi)部管理，依法從政，秉公辦事，廉潔自律。加強業(yè)務知識的學習，強化大局意識、服務意識、創(chuàng)新意識。加強協(xié)調溝通，把握工作重點，統(tǒng)一政策口徑，扎實做好今年的各項工作。

主題詞：人力資源 社會保障 工作要點 通知

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