常農(nóng)發(fā)〔2011〕64號

常州市農(nóng)業(yè)委員會文件

常農(nóng)發(fā)〔2011〕64號

關(guān)于印發(fā)《常州市林業(yè)信息工作

考核辦法（試行）》的通知

各有關(guān)轄市（區(qū)）農(nóng)林（業(yè)）局：

林業(yè)信息是加強林業(yè)系統(tǒng)對外宣傳、交流的重要途徑。為進(jìn)一步調(diào)動全市各級林業(yè)部門做好林業(yè)信息工作的積極性，提高林業(yè)信息工作質(zhì)量和水平，促進(jìn)全市林業(yè)各項工作取得更大成效，根據(jù)《江蘇省林業(yè)局關(guān)于印發(fā)〈江蘇林業(yè)網(wǎng)內(nèi)容保障工作考核辦法〉的通知》（蘇林發(fā)[2009]3號）精神，結(jié)合我市林業(yè)信息工作實際，我委制定了《常州市林業(yè)信息工作考核辦法（試行）》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請按照考核辦法要求，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

附件：常州市林業(yè)信息工作考核辦法（試行）

                   二○一一年六月八日

常州市林業(yè)信息工作考核辦法（試行）

第一章  總   則

第一條  為充分調(diào)動各級林業(yè)部門和林業(yè)信息工作人員的積極性，進(jìn)一步提高全市林業(yè)信息工作質(zhì)量和水平，促進(jìn)林業(yè)信息工作制度化、規(guī)范化，根據(jù)江蘇省林業(yè)局《江蘇林業(yè)網(wǎng)內(nèi)容保障工作考核辦法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我市實際，制定本辦法。

    第二條  林業(yè)信息考核，是指對市及轄市（區(qū)）林業(yè)站在林業(yè)信息工作上，從組織領(lǐng)導(dǎo)、人員配備，到信息的采集、加工、編輯，以及報送的內(nèi)容、方式、數(shù)量、質(zhì)量等方面完成情況進(jìn)行考核。

第三條  林業(yè)信息考核堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞綠色常州建設(shè)和現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展，緊密結(jié)合年度林業(yè)重點工作，加大林業(yè)信息工作力度，提高信息工作質(zhì)量和水平。

第四條  林業(yè)信息考核堅持公平、公正的原則，以信息報送的數(shù)量、質(zhì)量為基礎(chǔ)，以報送的信息在為領(lǐng)導(dǎo)了解情況、實施決策，為部門指導(dǎo)工作，為群眾提供信息服務(wù)等方面發(fā)揮的作用為依據(jù)。

第二章  考核內(nèi)容

第五條  人員配備情況

（一）各有關(guān)轄市（區(qū)）林業(yè)站配備有林業(yè)信息工作專（兼）職人員。

（二）市農(nóng)委林業(yè)處（站）明確有林業(yè)信息工作專（兼）職人員。

第六條  信息報送要求

（一）報送信息內(nèi)容全面、準(zhǔn)確、及時，信息來源真實可靠，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。信息文稿要素齊全，條理性、邏輯性強，文字簡明扼要，表達(dá)準(zhǔn)確規(guī)范。

（二）報送信息實行一事一報，須保證信息的時效性，一般不超過3天。報送的信息須經(jīng)林業(yè)站負(fù)責(zé)人審核后報送。

第七條  信息報送內(nèi)容

圍繞省、市、轄市（區(qū)）林業(yè)各項重點工作，積極報送推進(jìn)“綠色常州”建設(shè)的重要舉措、取得的重要進(jìn)展、舉辦的重大活動、召開的重要會議等方面的各類林業(yè)政務(wù)信息。

第八條  信息報送方式

以電子郵件的方式報送，郵箱為czforestry@yahoo.com.cn。

第九條  信息報送任務(wù)

每月至少報送5條以上林業(yè)動態(tài)信息，全年報送信息應(yīng)不少于60條。

第三章  考評辦法

第十條  考核范圍

各有關(guān)轄市（區(qū)）農(nóng)林（業(yè)）局林業(yè)站。

第十一條  考核時間

上年11月1日至當(dāng)年10月31日為一個考核年度，當(dāng)年12月份進(jìn)行匯總、考核。

第十二條  計分標(biāo)準(zhǔn)

市農(nóng)委林業(yè)處（站）對各轄市（區(qū)）報送并被采用的信息實行記分制。

（一）日常動態(tài)信息一事一報，每條信息計1分，被江蘇林業(yè)網(wǎng)“林業(yè)要聞”欄目采用的，每條計3分；被省《林業(yè)工作簡報》、《江蘇林業(yè)情況》采用的，每條計10分；被廳級及以上領(lǐng)導(dǎo)（包括省林業(yè)局局領(lǐng)導(dǎo)）批示的，每條信息加計30分。同一條信息同時被錄用時只計最高分。

（二）各轄市（區(qū)）當(dāng)月完成報送任務(wù)的，加計5分；完不成任務(wù)的在年度考核總分中按每條2分進(jìn)行扣減。

（三）信息失實或引用數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確且造成不良影響的，在年度考核總分中按每條10-30分進(jìn)行扣減。

（四）領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，沒有明確信息專（兼）職人員的，在年度考核總分中扣減20分。

（五）評分的計算方式為：各單位總得分=報送得分+被采用加分-被扣分。

第十三條  考核通報

根據(jù)各轄市（區(qū)）林業(yè)站全年被采用的信息情況進(jìn)行考核通報。考核按信息報送得分多少由高到低排序，其結(jié)果作為工作考評的依據(jù)。

第四章  其它

第十四條  本辦法由市農(nóng)委林業(yè)處（站）負(fù)責(zé)解釋。

第十五條  本辦法從下發(fā)之日起施行。